Administratief Medewerker Bedrijfsbureau

Jij bent als Administratief Medewerker Bedrijfsbureau verantwoordelijk voor het invoeren, verwerken en beheren van ordergegevens. Daarnaast beheer jij de data in het ERP systeem en zorgt ervoor dat alles up-to-date is. Deze functie is flexibel te vervullen tussen 24 en 39 uur per week en je ontvangt een salaris tussen € 2.100,- en € 3.500,- gebaseerd op jouw ervaring. Daarnaast krijg je 25 vakantiedagen en een interessante jaarlijkse winstuitkering.

Jouw takenpakket bestaat uit:
- Ordergegevens invoeren, bewerken en beheren in het ERP-systeem
- Ingevoerde gegevens controleren en het identificeren en corrigeren van afwijkingen
- Assisteren bij het organiseren en archiveren van orderdocumentatie
- Administratief ondersteunen van de afdeling

Wil jij onderdeel worden van een team met een prettige werksfeer waar regelmatig bedrijfsborrels en personeelsfeestjes worden georganiseerd? Solliciteer nu via nuenen@apspersoneel.nl

- Je bent communicatief goed in het Nederlands en Engels
- Je beschikt over administratieve ervaring

- Een uitstekend salaris tussen € 2.100,- en € 3.500,- gebaseerd op 39 uur per week
- Een functie te vervullen tussen 24 en 39 uur per week
- Reiskostenvergoeding € 0,21 per kilometer
- Arbeidsvoorwaarden conform cao Metaalbewerkingsbedrijf
- Pensioenopbouw
- 25 vakantiedagen zonder vastgestelde dagen of bedrijfssluiting
- 6,5 ATV dagen bij fulltime dienstverband
- Overuren uitbetaald tegen 180%
- Een interessante jaarlijkse winstuitkering
- Mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen binnen je vakgebied
- Uitzicht op een vast dienstverband
- Een schone en geklimatiseerde werkomgeving
- Gezellige boorrels en personeelsfeestjes
- Dagelijks vers fruit en maandelijks taart of worstenbroodjes

Dit bedrijf is dé specialist in nauwkeurige metaalbewerking van grote producten. Een groeiend en gezond familiebedrijf van 100 medewerkers met een informele sfeer en korte lijnen. Daarnaast bieden ze uitstekende voorwaarden voor het personeel en wordt er veel aandacht besteed aan het voorzien van een veilige en georganiseerde werkplek. De medewerkers staan centraal en daarom worden er regelmatig bedrijfsborrels of feesten georganiseerd, hebben ze een eigen nieuwsbrief om iedereen op de hoogte te houden en zijn ze flexibel in je privé-werkbalans!