Senior HR Operations Specialist
Functieomschrijving Senior HR Operations Specialist
Je bent een ervaren HR-professional die graag overzicht houdt, schakelt met verschillende partijen en gevraagd en ongevraagd adviseert. In deze rol heb je een coördinerende positie binnen de HR backoffice en ondersteun je de organisatie met jouw brede en volwassen HR kennis. Je werkt in een hecht team van vier collega’s, waarbij jouw ervaring bijdraagt aan een goede afstemming en zorgvuldige uitvoering van de werkzaamheden. Je ontvangt een salaris tussen € 4.000,- en € 5.400,- bruto per maand en komt direct in dienst bij de opdrachtgever. De functie is zowel parttime als fulltime in te vullen, van 24 tot 40 uur per week, afhankelijk van jouw voorkeur.
Jouw rol als Senior HR Operations Specialist:
- Coördineren van de werkzaamheden binnen het HR‑backoffice team
- Projecten afstemmen met de salarisadministratie en HR Business Partners
- Registreren en beheren van HR‑gegevens ten behoeve van in-, door- en uitstroom
- Verwerken van functiewijzigingen, salariswijzigingen en verzuimregistraties
- Informeren van medewerkers over HR‑activiteiten, beleid, processen en procedures
- Opstellen van HR‑rapportages, onder andere over personeelsbezetting en ontwikkeling
- Administratieve ondersteuning van de dagelijkse HR‑werkzaamheden en interne projecten
Herken je jezelf in deze rol en spreekt deze functie je aan? Dan maken we graag kennis met je en nodigen we je uit om te reageren.
Functie-eisen Senior HR Operations Specialist
- Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie
- Het vermogen om zelfstandig HR vraagstukken te overzien
- Deze functie past bij je als je bewust kiest voor stabiliteit, inhoud en samenwerking, en minder gericht bent op snelle doorgroei of een sterk ambitieuze managementrol
Aanbod
- Een salaris tussen de € 4.000,- en € 5.400,- bruto per maand op basis van 40 uur
- 38 vrije dagen; 25 vakantiedagen én 13 ATV dagen
- Mogelijkheid om zowel parttime als fulltime te werken
- Reiskostenvergoeding van € 0,21 op basis van een vaste staffel
- Vakantietoeslag van 8%
- Pensioenregeling met een werkgeverspercentage van 16,58%
- Eindejaarsuitkering en winstuitkering bij een vast contract
- Mogelijkheid om deel te nemen aan relevante cursussen
- Goede parkeergelegenheid
- Fietsplan
Bedrijfsinformatie
Dit internationale productiebedrijf in de regio Eindhoven is een toonaangevende organisatie in het verwerken van restafval. Dit restmateriaal wordt gerecycled en omgezet in diverse eindproducten die worden toegepast binnen de voedingsmiddelen-, diervoeder-, farmaceutische en bio-industrie. Met deze werkwijze krijgen grondstoffen een nieuwe en duurzame toegevoegde waarde.
Dagelijks werk je samen met ruim 200 medewerkers aan dit proces. De organisatie kent een dynamische omgeving, waarin ruimte is voor ambitie en ontwikkeling. De bedrijfscultuur is open en de sfeer informeel, wat bijdraagt aan een prettige en toegankelijke samenwerking. Daarnaast beschikt het bedrijf over een groot bedrijfsrestaurant, waar medewerkers tijdens hun pauze gebruik van kunnen maken. Daarnaast is er ruime parkeergelegenheid direct voor de deur en ligt de locatie in een bosrijke omgeving, waardoor een wandeling in de pauze tot de mogelijkheden behoort.