Nieuws

Waardevolle werknemer rijker! Algemeen

Waardevolle werknemer rijker!

Inpijn-Blokpoel is een waardevolle werknemer rijker! Na twee jaar kunnen we Jan feliciteren met zijn vaste contract.

Lees verder
De gevolgen van de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) HR

De gevolgen van de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

In februari 2019 is de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) door de tweede kamer aangenomen. Met het invoeren van deze wet heeft de regering als doel de verschillen tussen werknemers met een vast contract en werknemers met een flexibel contract te verkleinen.

Lees verder
Onderhandelingsresultaat nieuwe ABU CAO voor uitzendkrachten HR

Onderhandelingsresultaat nieuwe ABU CAO voor uitzendkrachten

De ABU en NBBU zijn overeengekomen om met ingang van 30 december 2019 een gelijkluidende CAO te hebben

Lees verder
Wet arbeidsmarkt in balans, 'WAB' betekent dit voor u? HR

Wet arbeidsmarkt in balans, 'WAB' betekent dit voor u?

Op 1 januari 2020 gaat de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in. Deze heeft gevolgen voor uitzend- en payrolondernemingen, maar ook voor u als werkgever.

Lees verder
Zomer in je bol! Vakantiewerk

Zomer in je bol!

De zomervakantie is weer begonnen en al tal van werkwillige studenten hebben zicht gemeld bij APS. Ze staan te popelen om binnen uw organisatie te starten met hun nieuwe vakantiebaan.

Lees verder